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>自宅勤務でホームオフィスへ向かう経路は通勤経路として労災の対象になると判断当たり前田のクラッカー（意外とうまい。
日本の大手企業でも、出張経路が勤務時間外だと労災の対象になってなかったりするからなんだろうな？とおもっちまう
普段から男性が起床後朝食をとらず、すぐにホームオフィスで仕事を始めていることから
とわざわざ書いているということは、これらの前提条件がなければ通勤経路とみなさない場合もありうるんだと思うが…
そのへんは単に100%労災にしたいから主張してるだけでは。確かに階段から降りて朝食を取ってホームオフィスで仕事のパターンだと食事取ってからホームオフィスに移動するまでが通勤扱いになりそうだけど。
主張してる？引用部分は裁判所の見解だぞ？
前提条件に普段からが必須なのかが割と重要なきもしますが。あと日によって場所が変わる場合も通勤扱いになるのかとか。
コメント内容自体に異論はないですが、#4168754に対するレスにしてはぜんぜん別のことなのが意味不明ですね
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未知のハックに一心不乱に取り組んだ結果、私は自然の法則を変えてしまった -- あるハッカー
Re:あたり前田のクラッカー (スコア:0, オフトピック)
>自宅勤務でホームオフィスへ向かう経路は通勤経路として労災の対象になると判断
当たり前田のクラッカー（意外とうまい。
日本の大手企業でも、出張経路が勤務時間外だと労災の対象になってなかったりするからなんだろうな？とおもっちまう
Re: (スコア:0)
普段から男性が起床後朝食をとらず、すぐにホームオフィスで仕事を始めていることから
とわざわざ書いているということは、これらの前提条件がなければ通勤経路とみなさない場合もありうるんだと思うが…
Re: (スコア:0)
そのへんは単に100%労災にしたいから主張してるだけでは。
確かに階段から降りて朝食を取ってホームオフィスで仕事のパターンだと食事取ってからホームオフィスに移動するまでが通勤扱いになりそうだけど。
Re: (スコア:0)
主張してる？
引用部分は裁判所の見解だぞ？
Re:あたり前田のクラッカー (スコア:0)
主張してる？
引用部分は裁判所の見解だぞ？
前提条件に普段からが必須なのかが割と重要なきもしますが。あと日によって場所が変わる場合も通勤扱いになるのかとか。
Re: (スコア:0)
コメント内容自体に異論はないですが、#4168754に対するレスにしてはぜんぜん別のことなのが意味不明ですね